BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Erfaren HR-konsulent med ambitioner inden for sit fag
- Har du det bedst, når du selv kan præge din stilling?
- Vil du have en unik mulighed for at være med til at opbygge et nyt akademi til træning og uddannelse af medarbejdere?
- Og vil du arbejde sammen med et lille hold af kolleger, der står klar til at tage godt imod dig?
Vi er på en spændende HR-rejse og i gang med at professionalisere og optimere vores organisation endnu mere – vil du med?
"Du bliver en vigtig brik i at sikre løbende kompetenceudvikling og fastholdelse og tiltrækning af dygtige medarbejdere,” fortæller Lene Christensen, vores HR-chef.
Velkommen til en succesfuld virksomhed
Peab er en af Nordens førende bygge- og anlægsvirksomheder med ca. 15.000 ansatte og en omsætning på 60 mia. I Peab Asfalt A/S i Danmark varetager vi alle opgaver indenfor produktion og udlægning af asfalt, vedligeholdelse af veje samt specialopgaver med bl.a. broer og industrigulve.
Med 7 asfaltfabrikker og 5 kontorer fordelt over hele landet, beskæftiger vi samlet set ca. 350 medarbejdere.
Spil en nøglerolle i vores fremtidige organisation
Du bliver en del af vores danske hovedkontor i Silkeborg, hvor vi er en lille håndfuld kolleger inden for HR og kommunikation. Vores formål er at sikre HR-opgaver fra A til Z.
Mere konkret får du ansvar for at:
- opbygge og videreudvikle vores nye akademi til træning og uddannelse af medarbejdere i tæt samarbejde med HR-chefen
- bidrage til et højt serviceniveau i HR
- støtte proaktivt i forhold til HR-årshjul
- hjælpe med talent management – planlægning af udvikling og fastholdelse af personale
- koordinere effektiv lærings-, uddannelses- og udviklingsstrategier for at opnå forretningsmål
- sikre, at medarbejdere har passende kompetencer/uddannelse.
”Sammen med mig står du i spidsen af at støtte Peab ved at sikre den optimale arbejdskraft og opbygge et eftertragtet akademi, der driver organisationens udvikling fremad. Det er en af vores visioner for fremtiden.” – Lene
Samarbejde, humor og en lækker kantineordning
Du kan se frem til at blive en del af et professionelt og humoristisk team, hvor vores roller er fleksible, så du altid kan finde noget, der matcher dine interesser og passer til dig. Vi har en fornuftig og pragmatisk tilgang til HR med entreprisen i fokus.
Samtidig betyder titler ikke så meget for os – vi fokuserer mere på at støtte hinanden på tværs af alle funktioner. Sidst men ikke mindst, så har vi en rigtig god kantine, hvor vi sætter pris på at spise sammen med husets øvrige funktioner – der er ingen faste pladser, men masser af grin og hyggeligt samvær, som i en lille familie.
Erfaren HR-profil med gode kommunikationsevner
- Du har solid erfaring fra en lignende HR-funktion, gerne fra en produktionsvirksomhed, og
- Du har erfaring nok til at være selvkørende med de fleste HR-opgaver fra start af.
- Du har erfaring med uddannelse og udvikling af medarbejdere.
- Du kan se det spændende i at være med til at opbygge et nyt akademi.
Er du interesseret?
Har du spørgsmål til jobbet, kan du kontakte HR-chef Lene Christensen hos Peab Asfalt A/S på tlf. 2969 8742.
I rekrutteringsprocessen har vi kun brug for dit CV, som du kan sende via nedenstående link, allerede i dag og senest den 5. juni 2024. Til gengæld vil vi gerne bede dig om at beskrive, i de første linjer af CV’et, hvorfor du er interesseret i jobbet.
CV’er, der ikke er sendt via linket, kommer ikke i betragtning. Tiltrædelse er snarest muligt, men vi venter naturligvis gerne på den helt rigtige kandidat.
Vi glæder os til at høre fra dig!
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Silkeborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Peab Asfalt A/S, Nørreskov Bakke 1, 8600 Silkeborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 05-06-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6042485
