BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Balleskolen i Silkeborg søger en ny skoleleder, der brænder for at lave den bedste skole for alle områdets børn sammen med skolens medarbejdere og forældre.
Om Balleskolen
Balleskolen ligger centralt placeret i Balle i den nordvestlige del af Silkeborg, ca. to kilometer nordvest for Silkeborgs centrum.
Balleskolen er en tre-sporet skole med ca. 600 elever fordelt på 0.-9.klassetrin med tilhørende SFO og klub. Skolen har ca. 65 ambitiøse og fagligt dygtige ansatte.
Balleskolen er bygget som en åben-plan-skole, hvor klasserne på årgangene har et tæt samarbejde på tværs og hvor eleverne ofte er på blandede hold i undervisningen. Denne organisering stiller særlige krav til tilrettelæggelsen af det pædagogiske personales arbejde.
Skolen råder over gode ude- og inde arealer som naturligt anvendes i forlænges af skoledagen af områdets børn og voksne
Der er god forældreopbakning til den lokale skole, og en skolebestyrelse med stærke tværgående visioner og fælles ambitioner for elevernes udvikling i grundskoleårene.
Skolelederens opgaver
Som skoleleder får du ansvaret for at sætte en tydelig retning og skabe gode rammer for hele skolen - både hverdagens drift og skolens udvikling. Her bygger du videre på et veletableret fundament og sikrer at skolen fortsat er ambitiøs i den videre udvikling af såvel faglighed som trivsel hos både børn og medarbejdere.
Til at hjælpe dig med den opgave har du et velfungerende ledelsesteam, med to pædagogiske ledere og en administrativ leder.
I ledelsen af dine ledere skal du sikre både et fagligt og et strategisk perspektiv. Du skal formå at inspirere, at udfordre og at vise tillid i samarbejdet. At være tæt på samtidig med at du bevarer overblikket og uddelegerer.
Som Balleskolens øverste leder er du bindeled til det øvrige skolevæsen og Silkeborg Kommune. Det er din opgave at oversætte og omsætte politiske og administrative beslutninger, så de giver mening og danner fælles retning på Balleskolen – for dine ledere og medarbejdere.
Som skolens ’udenrigsminister’ skal du samtidig sikre, at skolens viden og erfaringer fra praksis er med til at skabe værdi for udviklingen af skolevæsenets fælles strategiske retning. Det gør du blandt andet via din deltagelse i skoleledermøder og i de ledelsesfaglige netværk for skolerne i Silkeborg kommune
Som skoleleder får du også en vigtig samarbejdspartner i skolebestyrelsen. Skolen har en aktiv og samarbejdende forældrekreds, der stiller krav til skolen. På den faglige bane: at børnene får tilbudt en undervisning, hvor den enkelte elev bliver fagligt udfordret. På den menneskelige bane: at børnene og børnefællesskaberne trives og udvikles. Dét er der overskud til på skolen, og du er garant for, at skolen fortsat har det overskud, der gør det muligt at gå de ekstra skridt for at alle skolens børn trives, lærer og udvikler sig.
Som ny skoleleder på Balleskolen har du særligt fokus på:
- At skabe rammerne for den bedste skoledag for alle elever – det er dem vi arbejder for
- At lære den samlede skole at kende, både undervisningsdelen, SFO og klub – samtidig med at du har øje for nye potentialer og muligheder i en ambitiøs udvikling af skolens praksis
- At have fokus på fortsat at udvikle og styrke den røde tråd og sammenhængskraften imellem skolens afdelinger og på årgangen, så medarbejdere, forældre og børn oplever en skole med forudsigelighed og samarbejde i højsæde
- At opbygge et tæt og tillidsfuldt samarbejde med både skolebestyrelsen og skolens ansatte, med fokus på trivsel for alle
Om dig:
- Du er visionær og ambitiøs på skolens vegne – og har et godt blik for, hvad der er behov for i fremtidens skole og du tør sætte barren højt
- Du er strategisk i din ledelse – og kan sætte en tydelig retning og sikre sammenhæng og flow mellem skolen og det øvrige skolevæsen
- Du er relationel i din ledelse – og nærværende i forhold til dem du er leder for og dem du samarbejder med
- Du er stærk i din kommunikation – og god til at kommunikere i øjenhøjde, uanset hvem der står foran dig
- Du er tillidsbasseret i din ledelse – og skaber følgeskab i en kultur med højt til loftet og en stor grad af uddelegering samtidig med, at du kan og tør udfordre, når det er påkrævet
Krav til dig:
- Du har solid ledererfaring fra folkeskoleområdet og kan dokumentere, at du løbende har dygtiggjort dig inden for feltet
Silkeborg kommune kan tilbyde et skolevæsen hvor:
- Vi tror på styrken ved at have et fælles skolevæsen med plads til lokale forskelligheder
- Det fælles fundament for udviklingen af skolerne er lagt med Silkeborg Kommunes sammenhængende Børne- og Ungepolitik som beskriver de værdier og holdninger, der skal tænkes i arbejdet med alle børn og unge
- Du får et tæt samarbejde med din nærmeste leder – bl.a. gennem løbende sparrings- og opfølgningssamtaler
- Du indgår i et tæt og forpligtende samarbejde med dygtige skolelederkollegaer bl.a. igennem deltagelse i læringsnetværk
- Du tilbydes dygtig og fleksibel understøttelse fra skoleafdelingens supportfunktioner
Løn og ansættelse
Du kan læse mere om det at være leder i Silkeborg Kommune, herunder vores ledelsesgrundlag samt job- og personprofil for en skoleleder på ”Blive leder hos os”.
Lønnen fastsættes efter forhåndsaftale med den aftaleberettigede organisation. Stillingen er en tjenestemandsstilling.
Vi forventer, at du besøger skolen forud for at du søger stillingen. Der kan frem til ansøgningsfristen aftales rundvisning på skolen ved én af de pædagogiske ledere. Kontakt skolens kontor på tlf. 8970 2100 for nærmere aftale.
Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte leder for Grundskolerne Charlotte Ørbæk Langballe på tlf. 2143 4241. Send en sms med det nr. du gerne vil kontaktes på.
Ansøgningsfrist mandag 8. januar 2024.
Første ansættelsessamtale forventes afholdt tirsdag 16. januar 2024, hvorfra to kandidater vil blive udvalgt til en anden samtalerunde tirsdag 23. januar 2024r.
I perioden mellem de to samtaler gennemfører de to kandidater, der udvælges til at gå videre, en personprofil, som er en del af indholdet på den anden samtale.
Tiltrædelse forventes 1. marts 2024.
Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.
Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Silkeborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Silkeborg Kommune, Balle Kirkevej 120, 8600 Silkeborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 08-01-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5951802
