BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
i sætter barren højt- vil du være med til det?
Vi søger medarbejdere, som er energiske og initiativrige. Du er faglig kompetent, understøtter dit team, og bliver konstant klogere og dygtigere. Du er robust, skaber arbejdsglæde, og din faglighed styrker børns trivsel, læring, udvikling og dannelse.
- Har du en stærk pædagogisk faglighed?
- Kan du holde fokus på Kerneopgaven?
- Kan du indgå i tværfagligt samarbejde?
- Er du teamplayer?
- Vil du være med til at alle børn får en god grobund til livet?
- Vil du være med til at lege, være fysisk og lave aktiviteter sammen med børn?
- Vil du være med til at udvikle den Røde Tråd og holde fast i den?
Hvem er vi?
- Alle vores børnehuse ligger i mindre landsbyer udenfor Silkeborg. Vi har en bred vifte af opgaver inden for helt almindeligt trivsels- og læringsarbejde, sprog- og tværfagligt samarbejde.
- Vi er en spændende arbejdsplads med fokus på kerneopgaven og opkvalificering af medarbejdernes kompetencer, så vi kan møde fremtidens udfordringer.
Vi har fokus på at udvikle en dagligdag på baggrund af forskningsbaseret viden:
- Faglige kompetencer, som er i spil i hverdagen.
- Inklusion – Alle børn er en betydningsfuld del af fællesskabet
- Sprog i alle aktiviteter
- Motorik, bevægelse, sanseintegration og leg
- Små grupper med fokus på barnets trivsel og læring
- Børns trivsel og tidlig indsats med inddragelse af tværfagligt samarbejde
- Forældreinddragelse
- Gode overgange fra hjem, dagpleje, vuggestue, børnehave og til skole
- Struktur, planlægning, refleksion og evaluering
- Klar ledelse
Vi arbejder med udgangspunkt i Silkeborg Kommunes Børne- og Unge politik og den styrkede pædagogiske læreplan. Alt dette og meget mere kan du læse om på Daginstitutionen Søhøjlandets hjemmeside: https://soehoejlandet.silkeborg.dk/
Vi søger ansættelser fra den 1. august 2024, men ansætter løbende.
Arbejdstid: Fuldtid
Ansættelsesvilkår: Fastansættelse eller barselsvikariater evt. med mulighed for forlængelse.
Vil du vide mere om, hvordan det er at være ansat i Silkeborg Kommunes dagtilbud? Og vil du blive klogere på fx medarbejdergoder, videreuddannelse, vores faglige fundament samt vores vision, mål og værdier, så se mere her.
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.
Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte daglig leder i Voel Børnehus - Lisbeth Lausten Bang på mobil 51 70 36 69.
Ansøgningsfrist 8. juli 2024. Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 28.
Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.
Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere.
Vi indhenter børneattest på den person, vi ønsker at ansætte.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Silkeborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Silkeborg Kommune, Sorringvej 24, 8600 Silkeborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 08-07-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6074431
